3. Dönem Toplu Sözleşme hükmü gereği örgün eğitim kurumlarında (mesleki eğitim merkezleri dâhil) ders yılı süresi içinde eğitim ve öğretimin fiilen yapıldığı normal çalışma günleri için ilgili mevzuatına göre kendilerine nöbet görevi verilen ve bu görevi de fiilen yerine getiren müdür yardımcıları ile öğretmenlere, 2016 yılında haftada 2 saat ek ders ücreti karşılığı nöbet ücreti ödenecektir. Yine bir başka toplu sözleşme hükmüne göre, kar yağışı gibi eğitim-öğretime ara verilmesini gerektiren hallerde genel idari izinli sayılmaları sebebiyle eğitim ve öğretim faaliyetlerini fiilen yerine getiremeyen yönetici ve öğretmenler, bu sürelerde üzerlerinde bulunan aylık karşılığı ders, varsa ek ders, ders niteliğinde yönetim, hazırlık ve planlama görevlerini yapmış sayılmaktadırlar.

Eğitim-Bir-Sen tarafından Bakanlığa gönderilen yazıda, ilgili mevzuatı çerçevesinde öğretmenler ve müdür yardımcıları tarafından ifa edilen nöbet görevinin, Ek Ders Usul ve Esasları gereğince “hazırlık ve planlama görevi” kapsamında değerlendirilmesi gerektiği; toplu sözleşmede nöbet görevi karşılığı müstakil bir ücretin değil, ek ders ücretinin ödeneceğinin öngörülmüş olmasının, nöbet görevinin 2006/11350 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı kapsamında bir görev olduğunu ortaya koyduğunu ifade etti.

Eğitim-Bir-Sen,Olumsuz hava şartları gibi sebeplerle eğitim kurumlarının tatil edildiği il ve ilçelerde görevli yönetici ve öğretmenlerin, toplu sözleşme hükmüne istinaden, bu sürelerde üzerlerinde bulunan aylık karşılığı ders, varsa ek ders, ders niteliğinde yönetim, hazırlık ve planlama görevlerini ve bu kapsamda üzerlerinde bulunan nöbet görevlerini yapmış sayılmaları gerektiğini dile getirilerek, bu görevleri için nöbet ücretinin ödenmesini istedi.