Balıkesir Üniversitesi 25 İşçi Personel Alımı

Balıkesir Üniversitesi 25 İşçi Personel Alımı Balıkesir Üniversitesi Rektörlüğü İş Kanunu ve Kamu Kurum ve Kuruluşlarında İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik kapsamında İş-Kur üzerinden 5 Güvenlik Görevlisi, Terörle mücadelede yaralanan TMY ve Eski Hükümlü Temizlik görevlisi, 15 normal temizlik görevlisi, İnşaat işleri ustası ve sıhhi tesisat ustası Olmak Üzere Toplamda 25 sürekli işçi alınacaktır.

Balıkesir Üniversitesi 25 İşçi Personel Alımı
Kamusaati
Kamusaati
09 Mart 2020 Pazartesi 16:49

Balıkesir Üniversitesi 25 İşçi Personel Alımı

Balıkesir Üniversitesi 25 İşçi Personel Alımı Balıkesir Üniversitesi Rektörlüğü  İş Kanunu ve Kamu Kurum ve Kuruluşlarında İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik kapsamında İş-Kur üzerinden 5 Güvenlik Görevlisi, Terörle mücadelede yaralanan TMY ve Eski Hükümlü Temizlik görevlisi, 15 normal temizlik görevlisi, İnşaat işleri ustası ve sıhhi tesisat ustası Olmak Üzere Toplamda 25 sürekli işçi alınacaktır.

BALIKEsİR Balıkesir Üniversitesi Rektörlüğü
Balıkesir Üniversitesi Rektörlüğü ve bağlı birimlerinde çalıştınlmak üzere 657 sayılı
Kanunun 4/D maddesi kapsamında- 4857 Sayılı İş Kanunu ve "Kamu Kurum ve
Kuruluşlannda İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetrnelik"
kapsammda Ttlrkiye İş Kurumu (İŞKUR) aracıhğıyla aşağıda yer alan tabloda dağılımı
gösterilen şekilde "Siirekli İşçi" almı yapılacaktır. Şartlın tışıyan adıylınn 01-1|10312020
tarihleri aresında başvurutınnı Bahkesir İş Kurumu İl Müdürlüğüne/hizmet merkezine
şahsen veya www.iskur.gov.tr adresinden yapmalan gerekmektedir.

B) GENELŞARTLAR
1) Talep şartlanna durumu uyarı adaylar, ilanrn yayınlandığı tarihten itibaren 5 gilın içinde
İŞKUR il müdtlrlilklerinden/}ıizrrıet merkezlerinden, himıet noktalanndan
veya https://esube.iskur.gov.tr internet adresi iiaerinden İş Arayan" linkine TC kimlik
numzır.§l ve şifresi ile giriş yaparak başvuru yapabileceklerdir. Son miiracaat tarihi tatil
giiniine rastladığında başlurular takip eden ilk iş giinü sonuna kadar uatllacaktrr.
2) Miiracaat tarihleri çakışan, ayru kamu kurum ve kuruluşunun birden fazla işgücü talebine
durumu uyan iş arayanın tercihi doğrultusunda sadece bir talebe milracaatı kabul edilecektir.
3) Taleplere başvuru yapacak öncelikli adaylar, başıuru yapacaklan listeyi başvuru esnasında
işaretleyerek seçeceklerdir. Başvuru siiıesi bittiiien sonıa liste değişikliği talepleri kabul
edilmeyecektir.
4) Kuraya tabi taleplere başvuru yapan iş arayanların ve önceliklilerin tamamı kura çekimi
için talep sahibi kamu kurum ve kuruluşuna gönderilecektir.
5) İşe alınacak işçilerin sadece noter kuasıyla belirleneceği kuraya tabi işgücü taleplerinde,
öncelikliler de dahil olmak iizere talep şartlanna uygun tiim başvuru sahipleri aıasından açık
iş sayısı kadar asıl ve ihtiyaç duyulacak sayıda yedek aday doğrudarı kura sonucu
belirlenecektir.
6) Taleplere başıı.ıru yaparak listelere giren adaylar aranarı koşullan taşıyp taşımadıklanna
ilişkin olarak; eğitim durumq tecrübe, öncelik dtırumu, mesleki belge, yabancı dil şartı vb.
belgelerini talebi veren kamu kurum ve kuruluşuna ibraz edeceklerdir. Belge teslim tarihi ve
yeri, işgücü ilanında ya da kamu kurum ve kuruluşunun intemet sitesinden adaylaıa
duüıırulacaktır. Durumlannı belgeleyemeyenler veya yanhş beyanda bulunanlar listelerden
çıkanlacak olup yerlerine sıralamada yer alan diğer kişiler dahil edilebilecektir.
3
7) Sınav giirı, saat ve yeri ile sınava katılmaya hak kazarıarı adaylar, işçi alımını yapacak kamu
kurum ve kuruluşunun intemet sitesinde duyurulacakiır. Bu duü,uru, tebliğ mahiyetinde kabul
edilecek, adayların adıesine posta yolu ile aynca tebligat yapılmayacaktır.
8) Öncelik hakkına sahip olanlardarı, başvuıuda bulundukları siirekli veya geçici işgücü
talebine işverence davet edildikleri hAlde mücbir sebepler dışında icabet etmeyen, sınava
katılmayan, işi reddeden veya kamuda süekli işçi statiisiinde işe yerleşenlerin öncelik hakkı
ortadan kalkacaktır.
9) Kamu kurum ve kuruluşlarınrn işçi taleplerine yapılan başvurularda kişilerin Adrese Dayalı
Nüfus Kayıt Sisteminde kayıth olan birinci yerleşim yeri adresi dikkate alınacaktır. İlçe, il
veya bölge diizeyinde yayımlanan işçi ıaleplerinin başvuru siiresi içerisinde ikametini talebin
karşılanacağı yere taşıyan adaylann başvurulan kabul edilmeyecektir. İkamet değişikliği ile
ilgili olarak, Adıese Dayalı Nüfus Kayt Sisteminden yapılan sorgulamada Nüfus
Müdtlrlüğilnde işlemin yapıldığı tescil tarihi esas alınacaktrr. İkametini talebinin karşılanacağı
yer içerisinde değiştiren adaylann Nüfus Müdi.irlfülerinden alacakları Adres Bilgileri
Raporunu başıuru siiıesi içerisinde Kurum iinitesine ibraz etneleri halinde ilgili işgücü
talebine başvurusu yapılr.
10) Gerçeğe aykın belge verenlerin ya da beyanda bulıınan-ların başvurusunun geçersiz hale
getirilmesi ve işe alınması işleminin iptaline ilişkin İŞrUR ile talep sahibi kamu kurum ve
kuruluşlarının yasal işlem yapma haklan saklıdr. Talep şartlannı taşmadığı soııradan
anlaşılan adaylann başvurulan ilan - sınav siirecinin her aşamasında idarece
sonlandınlabilecektir.
Özel ŞARTLAR
1) Affa ugramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlaı, anayasal diizene ve bu diizenin
işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlanna karşı suçlar ve casusluk,
zimmet, irtikap, rüşvet, lursızlık, dolandıncıhk, sahtecilik, güveni kötiiye kullaııma, hileli
iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat kanştırma" suçtan kaynaklanarı malvarlrğı
değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlanndan mahkum olmamak.
2)Herharıgi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malulliik aylığı almıyor
olmak.
3)Askerlik ile ilişiği olmamak.(yapmış olmak, tecilli veya muaf olmak.)
4)Kamu kurum ve kuruluşlannrn ilgili disiplin mevzuatı uyannca görevinden veya meslekten
ihraç edilenlerin başvurulan kabul edilmeyecelıir.
5)Deneme süesi iki ay olup, bu siire içerisinde başarısız olanlann iş akitleri tazırrinatsız
olaıak feshedilecektir.
6) Kamusal haklardarı mahrum bulunmamak.
7)2527 sayı|ı Tiirk Soylu Yabarıcıların Tiirkiye'de Meslek ve Sanatlannı Serbestçe
Yapabilrnelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştınlabilmelerine İlişkin Kanun
hilkümleri saklı kalmak kaydıyla Tiirk Vatandaşı olmak.
8) 657 sayılı Devlet Memwlan Kanunun 48 inci maddesinin birinci fikrasrnın (A) bendinin
(l), (4), (7) numaralı alt bentlerinde belirtilen şartları taşımak.
D) EsKİ HÜKÜMLü VEYA TERÖRLE MÜCADELEDE YARALANAN
BAŞVURUSU İÇiN

Eski hiikilmlü: Affa uğramrş olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal
di.izene ve bu diizenin işleyişine karşı suçlar, milli saıunmaya kaışı suçlar, Devlet srrlanna
karşı suçlar ve casusluk, cinsel saldın veya çocuğun cinsel istisman suçlarındarı mahküm
olmamak şartıyla; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla siireyle hapis cezası
aları ya da ceza siiresine bakılmaksızın zimmet, irtik6p, rüşvet, }ursızlık, dolandıncılık,
sahtecilik, güveni kötiiye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat kanştrrma, edimin ifasına fesat
kanştırm4 suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlanndan
hüiirn giyenlerden cezasını tamamlayanlar, cezası ertelenenler, koşullu salıverilenler,
denetimli serbestlikten yararlananlardan eski hükiiınlü belgesi ile durumlannr
belgelendirenleri,
Terörle mücadelede malul sayılmayacak şekilde yaralanan: 2116l|927 tarih]i ve 1l11
sayılı Askerlik Karıunu veya |61611927 tarihli ve 1076 sayılı Yedek Subaylar ve Yedek
Askeri Memurlar Karıunu kapsamrna giren ve askerlik hizmetini yaparken 121411991 lat',hl,i
ve 3713 sayılı Terörle Mücadele Karrununun 21 inci maddesinde saylan terör olaylannın
sebep ve tesiri sonucu malul sayılmayacak şekilde yaralananlardan sağhk raporu ve terörle
mücadelede yaralandığını gösteren komutanlık yazısı ile durumlanru belgelendirenleri, ifade
eder.
E) KURA İşı,nııi, KURA TARiHİ, KURA soNUCU, sÖzl-Ü SINAV, SINAV
TARİHi vE YERi

1.Başııırulann tamamı kura çekimi için İŞKUR tarafından Bahkesir Üniversitesine
bildirilecek, başııırular arasındaıı ilan edilen her ı.ınvan sayısının 4(dört) katı kadar asil ve
yedek |7103/2020 tarihinde saat 10:00 da noter huzurunda çekilecek kura ile aday
belirleneceklir. Kura çekimi Balıkesir Üniversitesi Necatibey Eğitim Fakültesi Konferans
Salonunda yapılması planlanmış olup herhangi bir değişiklik olması durumunda
www.balikesir.edu.tr adresinden adaylara aynca duyurulacaktır. Adaylar istemeleri halinde
kura çekimini izleyebilirler.
2.Kura sonucu ve kuradan sonraki ttiın si.iıeçlere ilişkin takvim www.balikesir.edu.tr intemet
adresinden ilgililere duyurulacakhr.
3. Kura sonucrında stnava giımeye hak kazanan adaylar siiresi içinde istenen belgeleri
Üniversitemize ibraz edeceklerdir. Belge teslim tarihi ve yeri www.balikesir.edu.tr adresinden
duytırulacaktır. Sınav öncesi yapılacak belge tesliminde şartlan taşımadıF anlaşılan adaylar
ile eksik belge veren ve belge vermeyen adaylar sınava alınmayacaktr.
4. Belirlenen adaylar, Kamu Kurum ve Kuruluşlannda işçi Allnm.asında Uygulanacak
Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik'in 17 inci maddesi gereğince Universitemizce sözlü
smava tabi tutulacaklardır.
5. İlan edilen kadrolara iş başvurusunda bulunan adayların sınav yeri, srnav tarihi, srnav
sonuçlan, itiraz sonuçlan, asıl ve yedek aday listeleri ile diğer her tiirlü duyurular
Üniversitemiz intemet adresinde iları edilecek, bunun için adaylara herhangi bir Yazılı tebligat
yapılmayacak ve bu ilan tebligat yerine geçecekİil.
6. Bu duyuru, tebliğ mahiyetinde kabul edilecek, adayların adresine posta yolu ile aynca
tebligat yapılmayacalıir.
7. Sözlü sınav, adaylann başvurduklan hizmet alanrna ilişkin mesleki bilgi ve becerilerden,
yürütmekle yiikiimlü olacaklan vazifelerdeki yetkinliklerini ölçmeye yönelik yapılacaktır.
8. Sözlü sınava girmeye hak kazandığı halde ilan edilen sınav tarihinde sınava katılmayan
aday, srnav hakkını kaybetmiş sayılacaktır.
9. Atanmaya hak kazanarılardaın göreve başlamayan veya ataııına şartlannr taşımadığmdarı
göreve başlatılamayarılann yerine, ihtiyaç duyulacak sayıda yedek adaylar arasındarı personel
belirleneceltir.
D sÖZLü SINAVA GiRMEYE HAK KAZANAN ADAYLARDAN İSTENECEK
BELGELER

1 . Nüfus Ciizdarıı Fotokopisi
2. 2 adet vesikalık fotoğIaf
3. Adli Sicil Belgesi (Karekodlu veya barkodlu E-devlet çıkusı kabul edilecektir.)
4.Diploma veya mezuniyet belgesi (Karekodlu veya barkodlu E-devlet çıktısı kabul
edilecektir.)
5. SGK'dan emeklilik, yaşlılık aylığı almadığınr gösterir belge (Karekodlu veya barkodlu Edevlet
çrktrsı kabul edilecektir.)
6.Adli Sicil Kaydı (Karekodlu veya barkodlu E-devlet çıktısı kabul edilecektir.)
7. Erkek adaylar için Askerlik belgesi (Karekodlu veya baıkodlu E-devlet çıllısı kabul
edilecektir.)
8. Öncelik hakkına sahip olanlann, öncelikli dıırumlarınr gösterh belgenin aslı ve fotokopisi
9. 3713 sayılı Terörle Mücadele Kaııununun 2l inci maddesinde sayrlan terör
olaylannın sebep ve tesiri sonucu malul sayılmayacak şekilde yaralananlardan sağlık
raponı ve terörle mücadelede yaralandığıru gösteren komutanlık yazısı ile durumlanm
gösterir belgenin aslı ve fotokopisi (İlgili ilarıa başvuranlar için)
lO.Atamaya hak kazanılan mesleği yapmaya herhangi bir engeli bulunmadığına dair tam
teşekkiillü hastaııeden ahnmış Sağlık Raporu
l 1.Güventik Görevlisi olaıak başvuru yapan adaylardan temel eğitim belgesi ve özel güvenlik
kimlik kartı.(5188 sayılı özel güvenlik hizmetlerine dair kanunun l4'i.incü maddesinde
belirtilen özel güvenlik temel eğitimin başarıyla tamamlarnış olmak, özel güvenlik kimlik
kartına sahip olmak.) .)(Özel güvenlik kimlik kartının belge teslim tarihinden itibaren en az 6
ay geçerlilik siiıesi olmak.)
12.Sertifika veya mesleki yeterlilik belgesi(Sadece sertifika ve mesleki yeterlilik şartı yer alan
pozisyonlar için)
13. Eski hiıkümlü kadrosuna başvuran adaylar eski hükümlü belgesi ile durumlannr
belgelendirmek.
G) SINAV SONUÇLARINA İTİRAZ
Adaylar tarafindan sonuçlanna ilişkin olarak, sonuçlann açıklanmasından itibaren 2
(iki) iş gilnü içinde Sınav Kurulunca değerlendirilmek iizere İdari ve Mali İşler Daire
Başkanlığı nezdinde yazılı olarak yapılabilir. Yapılan itirazlar, itiraz siiresinin bitim tarihini
takip eden 3 (üç) iş giinü içinde Sınav Kurulunca karara bağlarıır. Nihai karar itiraz süibine
bildirilir. T.C. Kimlik numarası, adı, soyadı, imza ve adresi olmayan dilekçe, faks e-posta
vs. diğer yollarla yapılan itirazlar ile siiresi geçtikten sonra yapılan itirazlar dikkate
alınmayacaktır. (Dilekçesini posta yoluyla teslim edecekler için postadan kaynaklanan
gecikmeler dikkate alınmayacaklır.)
H) ATAMA işrnııı,nni
1. Sınav kurulunc4 kadıo sayısı kadar asıl ve aynr sayıda yedek aday belirlenecektir. Sınavda
başanlı olup da atarnasl yapılanlardan işe başlamayanlaı ile atanma şartlannı taşımadığı
sonradarı anlaşılaıak işe başlatılmayanlarrn yerine yedek listenin ilk sırasındaki kişiden
başlamak suretiyle atama yapılabilecektir.
2. Yerleştirme sonucu atarna için öngörtiılen niteliklere sahip olmayan adaylar ile yanhş,
yanıltıcı veya yalan beyanda bulıınmuş olup tercihlerine yerleşenlerin atama işlemleri
yapılmayacaktır. Sehven yapılsa dahi atama işlemleri iplal edilecektir. Yerleştirildiği
kadrolann nitelik ve şartlannı taşıdığı halde istenen belgeleri siiresi içerisinde teslim etmeyen
adaylar göreve başlatılmayacaktır.
I) GERÇEĞE AYKIRI BEYAN
Başıuru ve işlemler srrasında gerçeğe aykrn beyanda bulunduğu tespit edilenlerin
sınavlan geçersiz sayılarak atamalan yapılmayacak, atamalan yapılmış olsa dahi iptal
edilecektir. Bu kişiler hakkmda Tiirk Ceza Kanwrunun ilgili hiiktirrıleri uygularımak
i.izere, Cumhuriyet Başsavcllığına suç dulıırusunda bulunulacaktır.

Kamu Saati Sayfamızı Sosyal Medya Üzerinden Takip Ederek Güncel İş İlanları Memur ve İşçi Alım Haberlerine ve Son Dakika Haberlerine Herkesten Önce Ulaşarak Bir Adım Öne Geçebilirsiniz.

Kamu Saati Twitter Sayfamızı Takip Etmek İçin TIKLAYINIZ

Kamu Saati Facebook Sayfamızı Takip Etmek İçin TIKLAYINIZ

Kamu Saati İnstagram Sayfamızı Takip Etmek İçin TIKLAYINIZ

Kamu Saati Android Uygulamamızı Telefonuza indirip Son Dakika Gelişmelerinden ve Memur İşçi Alımlarına Herkesten Önce Ulaşmak İçin TIKLAYINIZ

Bu yazının tüm hakları www.kamusaati.com'a aittir. 5846 sayılı Fikir ve Sanat Eserleri Kanununun 36. maddesi uyarınca alıntılanamaz. Telif hakları saklı tutulmuş bu yazının alıntılanması halinde yasal takip yapılacaktır. ©


Kaynak: Kamu Saati Özel
Yorum Ekle
İsim
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.