İstanbul Üniversitesi 301 Sözleşmeli Personel Alacak - 4 Nisan 2018

İstanbul Üniversitesi, bugün verdiği ilanla 301 sözleşmeli personel alımı yapacağını ilgililere bildirdi. İlanda başvuru için aranan şartlar, başvuru yeri ve son tarih verildi. Adaylar için önemli detaylar haberimizde...

İstanbul Üniversitesi 301 Sözleşmeli Personel Alacak - 4 Nisan 2018
04 Nisan 2018 Çarşamba 14:03

İstanbul Üniversitesi, 4 Nisan 2018 tarihli ilanı ile sözleşmeli personel için 301 kontenjan açtı. 18 Nisan tarihine kadar başvuruların kabul edileceği ilanda bazı uyarılar yapıldı. Adaylar Personel Daire Başkanlığına şahsen başvuru yapacak. Ve aşağıdaki başvuru şartlarına uymayan ve eksik belge teslim eden adayların başvuru kabul edilmeyecek. 

Fotoğraflı başvuru formu, nüfus cüzdanı aslı ve fotokopisi, diploma veya mezuniyet belgesinin aslı ve fotokopisi, 2016 KPSS Sınav Sonuç Belgesi, ilanda belirtilen nitelikleri taşıyor olunduğunu gösterir belgeler (D1 ünvanı İçin) isteniyor. 

Aranan şartlar:

- Başvuracak adaylarda yukarıda belirtilen özel şartlar ile 657 sayılı Kanunun 48. maddesinde belirtilen genel şartları taşıyor olmak.

- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.

- Tüm pozisyonlar için haftalık çalışma süresi 40 saati aşmayacak şekilde ilgili birimin yönetimi tarafından belirlenecek saatlerde görev yapma (gece dâhil) şartını kabul etmek.

- Başvuracak adayların 2016 Kamu Personeli Seçme Sınavına (KPSS) girmiş olmalıdırlar. Lisans mezunları için 2016 KPSS-P3 puan türü esas alınacaktır.

- 5917 sayılı Kanunun 47. Maddesi’nin 5. Fıkrası (A)2 bendi gereğince, 4-B Sözleşmeli personel olarak çalışmakta iken istifaen görevinden ayrılarak sözleşmesi feshedilenler; fesih tarihinden itibaren 1 (bir) yıl süre geçmeden başvuruda bulunamazlar. 

Yorum Ekle
İsim
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.